哪个企业可以提供高质量人才战略咨询方案？
企业想要实现转型升级时，人才普遍技能老化、人才培养有系统性问题是很多企业都会面临的困境，复合型、数字化人才不足也是企业转型之痛。人才战略咨询有助于企业明确发展放心，做出科学决策，本文我们就来看看哪个企业可以提供高质量人才战略咨询方案。https://www.cgpgroup.com/uploads/&e7&81&b5&e6&b4&bb&e7&94&a8&e5&b7&a5&e6&96&b0&e9&97&bb&e5&b0&81&e9&9d&a2&e5&9b&be.png
CGP的使命之一就是帮客户寻访并聘用最“对”的人，对CGP而言，选对人更是人才战略咨询方案的重中之重，人才战略咨询的重要性在于它奠定了一个组织未来业绩好坏的基础，业务成败的关键。
作为猎企，某种意义上讲也是销售驱动的行业，所以CGP在招人的时候会同样看重候选人过往的业绩。CGP平台距离全面推进全球业务发展的战略目标有很大成长空间。所以其在招聘过程中致力于找到能和公司相互滋养、彼此赋能、持续性共同发展的人才，更希望今后能培养出更多顶级顾问和团队领导人，以便为客户提供更为优质的人才战略咨询方案。
在助力员工发展方面，经过两年积淀的CGP企业大学推出了线上培训系统，员工培训实现数字化、即时化，灵活化转型，对于不同层级的员工都铺设针对性的培训课程，助力员工的自我成长、经验分享和知识储备。除了内部培训机制以外，CGP也在为中高层管理人员搭建mentor program，通过从外部聘请行业内资深的职业经理人和管理人，优化中高层管理人员的领导力和视野。
通过解构组织战略、业务挑战和人才挑战，CGP集团可帮助组织辨识关键岗，并围绕关键岗，量化人才缺口，绘制出夯实人才数量与质量的路线图，制定高质量人才战略咨询方案。如果您有优化人才队伍的需求，相信CGP的专业程度一定不会让您失望。
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